如何开劳务派遣公司

开办劳务派遣公司需要遵循以下步骤和条件：

1. 注册资本要求

注册资本不得少于人民币200万元，并需出具验资报告。

2. 公司名称和注册地点

需要进行公司名称预先核准。

注册地点应选择在人流量较大或工业区旁，并提供相应的产权证复印件和租赁合同。

3. 办公设施和人员

需要有固定的经营场所和设施。

至少需要3名以上的专业管理服务人员，具备人力资源管理师资格证书。

4. 管理制度

必须有合法有效的劳务派遣管理制度。

提供劳务派遣协议文本和员工劳动合同样本。

5. 办理流程

核准公司名称。

提交必要的材料，如公司章程、经营场所证明、工商营业执照等。

领取营业执照，并刻制公章、财务章。

办理组织机构代码证和税务登记证。

在银行开立基本账户。

办理社会保险登记。

申请劳务派遣经营许可证。

6. 办理劳务派遣许可证

向当地人力资源和社会保障局申请行政许可。

提交包括公司章程、管理制度、员工资格证明等在内的申请材料。

等待审核，审核通过后获得《劳务派遣经营许可证》，有效期为3年。

7. 其他注意事项

尽量与财税公司合作，以处理初期较为繁琐的注册和记账流程。

办公场所不宜过于简陋或豪华，以免影响客户印象。

请根据上述步骤和条件准备相应的材料，并咨询当地市场监督管理局或人力资源和社会保障局获取更详细的指导和帮助。需要注意的是，法律法规可能会有更新，请以最新的官方信息为准。