休假多少
根据《职工带薪年休假条例》的规定,职工的年休假天数根据其累计工作时间确定,具体标准如下:
累计工作已满1年不满10年的职工:
年休假为5天。
累计工作已满10年不满20年的职工:
年休假为10天。
累计工作已满20年的职工:
年休假为15天。
此外,需要注意的是,国家法定休假日和休息日不计入年休假的假期。
建议:
职工可以根据自己的累计工作时间,了解并合理利用年休假权利,以充分休息和恢复工作精力。
各单位也应依法保障职工的年休假权益,合理安排休假时间。
根据《职工带薪年休假条例》的规定,职工的年休假天数根据其累计工作时间确定,具体标准如下:
年休假为5天。
年休假为10天。
年休假为15天。
此外,需要注意的是,国家法定休假日和休息日不计入年休假的假期。
建议:
职工可以根据自己的累计工作时间,了解并合理利用年休假权利,以充分休息和恢复工作精力。
各单位也应依法保障职工的年休假权益,合理安排休假时间。