员工社保是哪些

员工社保通常包括以下几种保险：

养老保险：

保障员工老年时的基本生活，由公司和员工共同缴纳。

医疗保险：

用于员工生病时的医疗费用报销，由公司和员工共同缴纳。

失业保险：

为失业员工提供基本生活保障，由公司和员工共同缴纳。

工伤保险：

为因工受伤的员工提供物质补偿，由公司全额缴纳。

生育保险：

为女性员工在生育期间提供津贴和医疗服务，由公司全额缴纳。

另外，一些公司还会为员工提供 住房公积金，用于住房相关的支出。

员工社保是保障员工在养老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的重要制度