公休假工龄如何计算
公休假的工龄是按照职工在现工作单位的工作时间计算的。具体来说：
如果职工累计工作已满1年不满10年，年休假为5天；
如果职工累计工作已满10年不满20年，年休假为10天；
如果职工累计工作已满20年，年休假为15天。
需要注意的是，国家法定休假日和休息日不计入年休假的假期。此外，职工在享受年休假期间，工龄应当连续计算，并且享受与正常工作期间相同的工资收入
公休假的工龄是按照职工在现工作单位的工作时间计算的。具体来说：
如果职工累计工作已满1年不满10年，年休假为5天；
如果职工累计工作已满10年不满20年，年休假为10天；
如果职工累计工作已满20年，年休假为15天。
需要注意的是，国家法定休假日和休息日不计入年休假的假期。此外，职工在享受年休假期间，工龄应当连续计算，并且享受与正常工作期间相同的工资收入
