病退什么政策

关于病退的政策，目前存在两种：

病退政策

适用条件：男年满50周岁，女年满45周岁，因病或非因工负伤，经鉴定完全丧失劳动能力，且养老保险缴费原则上满15年。

退休金扣减：每提前退休一年，扣减基本养老金2%。

其他要求：一般类疾病住院出院后满1年；恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满；精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统治疗诊断记录。

病残津贴政策

适用条件：自2025年1月1日起，因病或非因工伤残完全丧失劳动能力的参保人员，不受年龄和缴费年限限制。

津贴标准：根据累计缴费年限和距离法定退休年龄的不同，病残津贴标准有所差异。例如，累计缴费年限达到最低缴费年限且距离正常法定退休年龄5年及以内的病残职工，按待遇领取地基本养老金计发办法同等标准发放病残津贴。

其他说明：病残津贴制度取消了病退养老金，成为病退养老金的替代，覆盖所有养老保险参保职工。

建议：

即将退休的职工：如果预计将在2025年1月1日之后退休，建议选择病残津贴制度，因为该制度取消了年龄和缴费年限的限制，且待遇与正常退休职工的养老金计发办法相同。

已经退休的职工：如果已经按照旧政策办理病退，且希望继续享受病退待遇，可以继续按照原有规定领取退休金。

请根据个人情况和未来规划，选择最适合自己的政策。